工作中如何保留证据
工作中如何保留证据
在维权的过程中，如果劳动者不能提供有力证据，事实就难以认定，可能在一定程度上影响自身的权益。因此，在平时的工作中，大家应注意保留下列证据：
1.注意保存“工作证”、“服务证”、考勤记录等工作证据。
2.注意保存你曾经填写过的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招聘录用的记录。
3.注意保存与用人单位签订的劳动合同、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录。
4.注意保存职业中介机构的收费单据之类的来源于其他主体的证据。
5.注意保存来源于有关社会机构的证据，如发生工伤或职业病后的医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书、向劳动保障行政部门寄出举报材料等的邮局回执。
6.注意保存来源于劳动保障部门的证据，按劳动保障部门告知投诉受理结果或查处结果的通知书。
